辽宁省台安县恩良医院2021年招聘护理人员简章

时间:2021-08-03 15:16 阅读:

台安县恩良医院原名台安县人民医院,是辽宁省首批(1993年11月)、鞍山市第一家二级甲等医院,是台安县急救中心、胸痛中心、卒中中心,是中国医大第一医院协作医院、中国医大盛京医院联盟医院、辽宁省人民医院集团医院、锦州医科大学教学医院。恩良医院开通了远程医疗服务平台,百姓足不出县就可接受北京301医院、沈阳医大等医院专家的诊疗。 

医院建筑面积4.1万平方米,编制床位400张,开放床位600张。医院现有职工781名,其中事业编制455名,合同制职工326名,卫生技术人员660名,其中高级职称85名,中级职称162名,在职党员141名,退休党员106名,医院党委下设17个党支部。

医院医疗设备齐全,拥有CT(2台64排)、磁共振,血管造影机、彩超、全自动生化检测仪等先进诊疗设备及各种腔镜、血液透析机等。

临床多个科系技术水平县域内领先,部分学科技术水平达市级医院水平,能独立完成心脏支架、关节置换等诊疗项目。

为加强护理人员队伍建设,根据工作需要,经院党委会议研究决定开展2021年招聘护理人员工作。为确保招聘工作顺利进行,特制定《台安县恩良医院2021年公开招聘护理人员简章》(以下简称《招聘简章》)。

一、招聘原则

公开、公平、公正。

二、工资待遇

由恩良医院参照已有合同制职工工资标准执行。

三、招聘程序

按照制定招聘方案、发布招聘公告、线下报名、资格审核、笔试、面试、技能考试、体检、考察(政审)等步骤进行。                            

四、招聘基本条件

1.招聘护理人员15名。女性,年龄在30周岁及以下(应为1991年07月01日(含)以后出生),身高155cm及以上 。

2.学历及相关要求: 全日制中专及以上,护理专业,取得护士执业资格证书或护士执业资格考试合格成绩单(应届)。

3.具备适应岗位的身体条件:身体健康,五官端正,无精神病史,无传染病,无药物过敏史,无残疾,无色盲、色弱、双耳听力障碍。

4.具备岗位所需的专业或技能条件,能够承担临床倒班工作。

5.热爱护理工作,有较强的事业心和责任感,具有较强的沟通技巧、服务意识和语言表达能力。

6.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德、遵纪守法、诚实守信、品行端正、人格健全。

五、报名及资格审查

1.本次招聘采取现场报名的方式进行。

2.报名时间:2021年8月3日至2021年8月9日(早8:30—晚16:00)  

3.报名地点:鞍山博胜劳务派遣有限公司(台安县圣莫丽湾门市)。联系电话:吴女士15942250005/13604911887,张女士15242227735,左女士18241231700,杨女士18840772256。报名时要主动加入微信群,而后通知以微信的方式发布。

4.报名材料:现场填报《报名登记表》(一式三份);身份证原件及复印件(一式三份);户口簿原件及复印件(一式三份);毕业证书原件及复印件(一式三份),并提供带二维码的学信网上打印的学历证明 ;护士执业证书或护士执业资格考试成绩合格证原件及复印件(一式三份);近期1寸蓝底免冠照片4张;中国人民银行出具的《个人信用报告》一份;

5.报名费(含考务费):100元/人。

六、考试内容

1.笔试: 内、外、妇、儿等专科护理学及基础护理学。

2.技能: 静脉输液。

3.面试:相关专业知识等。考生在面试过程中,不能透露个人身份信息。

4.权重:笔试满分为100分,笔试成绩占总成绩的80% 。按1:1.5的比例入围技能及面试,技能满分100分,技能成绩占总成绩的10%,面试满分为100分,面试成绩占总成绩的10% 。

5.考试结束后,按笔试、技能、面试总成绩进行汇总排序,按照1:1的比例,确定参加体检人员。总成绩并列者,根据面试成绩由高到低的顺序确定人选。 

七、体检

考试成绩合格者进入体检(参照公务员体检项目)。因体检不合格或应聘者自愿弃权等原因出现的岗位空缺,需递补的,按总成绩排名从高到低的顺序从合格人员中等额递补体检人选。对于体检不合格者,不予聘用。对于在体检过程中,弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者,不予聘用。体检费用由应聘人员自理,体检的具体时间另行通知,体检合格者确定为拟录用人员。公示7天。

八、考察(政审)

体检合格人员确定为考察(政审)对象,由招聘单位对其进行考察。考察(政审)内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察(政审)时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

在考察(政审)中发现下列情况之一者,视为考察(政审)不合格,具体情况如下:

1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员。

2.定向到具体行业或单位的应届毕业生。

3.现役军人。

4.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员。

5.本人家庭成员正在服刑或正在接受调查的。

6.被开除公职的人员。

7.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员。

8.在公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员。

9.有法律、法规规定不得聘用的人员。

10.不适合从事护理工作的人员。

九、考核与聘用

按照恩良医院的相关规定,实行试用期制度,试用期满后,考核合格者签定劳动合同,聘为合同制人员,不合格者取消聘用。

提示

温馨提示:如招聘医院在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘医院出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。

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